Менеджер по планированию производства( Группа компаний STADA )

30 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Группа компаний STADA"

Требования к кандидату:

1. Опыт работы на крупном производстве, и\или дистрибуционном центре в качестве специалиста\менеджера по планированию
2. Опыт планирования на краткосрочном, среднесрочном, долгосрочном горизонте; планирование мощностей
3. Опыт работы с разными моделями производства (MTO, MTS, contract manufacturing)
4. Опыт обработки статистических данных, формирование аналитических справок, подготовка отчетности
5. Опыт управления остатками готовой продукции, формирования заявок на перемещения
6. Опыт разработки оптимизационного плана по запасам
7. Опыт коммуникаций со смежными функциями (маркетинг, отдел продаж, производство, материальное планирование)

Обязанности:

1. Краткосрочное, среднесрочное, долгосрочное планирование производства, планирование мощностей
2. Формирование стоков будущего периода с учетом влияния рынка, ограничений производства, регуляторных активностей (опыт создания предстоков)
3. Отчетность (формирование с нуля, использование готовых шаблонов)
4. Кросс функциональное взаимодействие со смежными подразделениями внутри производственной площадки и коммерческой функцией
5. Активное участие в S&OP встречах, Site Supply review, Inventory review
6. Работа с дефектурными продуктами, slow movers category
7. Работа со свежестью продукта

Квалификационные требования

Уровень образования: высшее

Профиль образования: техническое, экономическое

Опыт работы: от 2 лет

Специальные знания и навыки: знание основ экономики, организации производства, правил рационального использования оборудования и производственных мощностей; знание правил оформления документов и работы с электронной корреспонденцией; знание принципов управления, организации работ, эффективного обеспечения и планирования производственного цикла.

Уровень владения английским языком: pre-intermediate

Компьютерная грамотность: офисные приложения MS Office, продвинутый пользователь xls, СЭД Документум, ERP SAP, SAP APO (желательно, но не обязательно)

Личные качества: ориентированность на результат; ответственность и исполнительность; инициативность; коммуникативность, аналитический склад характера.