Начальник производственного участка упаковки Блока Б (завода РФЛП)

28 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "НИФХИ им. Л.Я. Карпова"

ГК Росатом - лидер на международном рынке.

АО "НИФХИ им. Л. Я. Карпова" - часть Госкорпорации Росатом - внедряет на своем производстве самые высокие технологии в масштабных проектах, нацеленных на решение глобальных задач национального и международного масштаба.

В производственный участок блока Б АО "НИФХИ им. Л. Я. Карпова" требуется - Начальник участка.

Обязанности:

• выполнять функции руководителя производственного подразделения завода радиофармацевтических препаратов, являющегося объектом использования атомной энергии «радиационный источник»
• участвовать в комиссии по приемке поставляемого оборудования;
• участвовать в приемке результата выполнения монтажных и пусконаладочных работ оборудования и систем;
• планировать и организация проведения ПНР (в рамках технологических линий Блока Б завода РФЛП);
• разрабатывать нормы технологических режимов/технологических регламентов для технологических линий Блока Б завода РФЛП;
• разрабатывать программы проведения пусконаладочных работ технологических линий Блока Б завода РФЛП;
• формировать документации и сопровождение получения разрешительных документов (лицензий GMP);
• организовать и сопровождать системы менеджмента качества при производстве РФЛП;
• контролировать выполнениея технологического процесса технологических линий Блока Б завода РФЛП, вводимых в опытную эксплуатацию;
• организовывать обучение персонала, обслуживающего технологические линии Блока Б завода РФЛП.

Требования:

• высшее профессиональное техническое (теплогазоснабжение и вентиляция) образование, предпочтение государственным учреждениям;

• опыт работы по профилю не менее 5 лет;

Условия:

• официальное трудоустройство в стабильной, надежной и социально-ответственной компании ГК Росатом;
• график работы 5/2 (8:00-17:00);
• полный социальный пакет, включая ДМС (со стоматологией-без протезирования);
• стабильная заработная плата и ежегодная премия;
• возможность профессионального роста и развития;

• обучение и развитие: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков, участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства;

• карьерные возможности: карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста, поддержка карьерного развития сотрудников.

• материальная помощь работникам в определённых жизненных ситуациях.​​​​

Особые требования:

• аналитический склад ума;
• ответственность;
• умение работать в команде;
• нацеленность на результат;
• коммуникабельность;
• внимательность.

Уровень заработной платы обсуждается с кандидатами по результатам собеседования.