Ведущий менеджер маркетингового продвижения

13 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Алмета"

Обязанности:

• Участие в разработке и реализации маркетинговой стратегии продвижения брэнда;
• Разработка и реализация медиаплана;
• Подготовка и организация маркетинговых мероприятий (выставки, семинары, промо-презентации);
• Подготовка рекомендаций и участие в разработке шоу-румов и точек продаж клиентов компании;
• Управление контентом, развитие и продвижение интернет-ресурсов компании;
• Организация интернет и медиа продвижения продуктов и услуг компании;
• Развитие и разработка маркетинговых инструментов для различных целевых аудиторий и каналов продаж;
• Организация видео и фотосъемок, подготовка 3D, рендеров, видеороликов и прочего контента;
• Исследование конкурентов в части: выставочной деятельности, маркетинговых инструментов, системы продвижения в интернете, соц. сетях и масс-медиа;
• Участие в разработке и контроль за исполнением маркетингового бюджета в части мероприятий по продвижению.

Требования:

• Высшее образование (маркетинг, PR и реклама);
• Опыт работы в маркетинге и продажах;
• Глубокое знание маркетинга, PR и рекламы;
• Наличие успешных кейсов по продвижению брэндов, товаров и услуг;
• Развитые навыки по подготовке презентаций, графических и прочих материалов;
• Навыки планирования и организации маркетинговых кампаний;
• Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, Power Point - обязательно), различных графических приложений (Photoshop и др.);
• Владение английским языком не ниже intermediate (будет преимуществом).

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Своевременная выплата заработной платы;

• Система нематериального поощрения (Доска почета, грамоты, корпоративные значки);

• Социальная поддержка;

• Материальная поддержка в тяжелых жизненных ситуациях;

• Доставка корпоративным транспортом (Обнинск, Малоярославец, Балабаново, Боровск, Ермолино, Жуков, Белоусово, Детчино, Калуга);

• Оснащенные по современным стандартам комнаты для приема пищи и отдыха;

• Корпоративные фрукты, чай, кофе;

• Частичная компенсация питания;

• Добровольное медицинское страхование (стаж работы в компании от 1 года);

• Корпоративные мероприятия, подарки детям к Новому году.