Заместитель руководителя службы персонала( Завод ПРОТЕЙ )

18 Ноября

от 120 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Обнинск

Занятость:

Полная занятость

Компания "Завод ПРОТЕЙ"

Обязанности:

Участие в разработке и реализации кадровой стратегии компании
Формирование и контроль бюджетирования HR-процессов
Ведение кадрового делопроизводства и документации
Формирование, анализ и контроль соблюдения штатного расписания
Мониторинг и анализ рынка труда, определение потребностей компании в персонале
Контроль ежемесячного плана по подбору персонала исходя из операционных и стратегических задач компании
Поиск и привлечение кандидатов на открытые позиции в компании, подбор персонала
Разработка системы мотивации сотрудников с учетом эффективности существующей системы мотивации
Участие в организации корпоративного обучения и развития персонала
Планирование и проведение обучающих мероприятий, оценка их эффективности
Разработка мероприятий по привлечению и удержанию сотрудников
Формирование кадрового резерва
Подготовка отчетности
Организация и проведение корпоративных мероприятий

Требования:

Опыт работы в HR-сфере от 3-х лет с релевантным опытом работы
Опыт самостоятельного ведения КДП
Опыт подбора ключевых сотрудников
Знание законодательства в области трудового права и кадрового учета
Умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности
Развитые коммуникативные навыки, умение убеждать и находить подход к людям
Знание современных HR-технологий и методик подбора, адаптации, оценки и развития персонала

Условия:

Работа в активно-растущей компании, лидере рыночного сегмента;
Возможность влиять на результат и четко понимать личный вклад;
Работа на крупном предприятии в г. Жуков;
График работы: 5/2 (с 8:00 до 17:00);
Оформление по ТК РФ;
Официальная зарплата;
Бесплатное питание;
Доставка корпоративным транспортом из Обнинска, Mалоярославца, Ермолино, Балабаново, Калуги, Детчино, Чаусово, Высокиничей, Белоусово;
Расширенный социальный пакет для сотрудников компании: ежегодные выплаты за стаж работы в компании; материальная помощь сотрудникам в связи с рождением ребенка, свадьбой и т.д; подарки сотрудникам на государственные праздники; розыгрыши путевок на море для сотрудников и их семей.