Специалист отдела планирования, бюджетирования и экономики

25 Июля 2025

до 50 000 руб.

НИФХИ им. Л.Я. Карпова

Город:

Обнинск

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Откликнуться

Компания "НИФХИ им. Л.Я. Карпова"

ГК Росатом - лидер на международном рынке.

АО "НИФХИ им. Л. Я. Карпова" - часть Госкорпорации Росатом - внедряет на своем производстве самые высокие технологии в масштабных проектах, нацеленных на решение глобальных задач национального и международного масштаба.

В отдел планирования, бюджетирования и экономики АО "НИФХИ им. Л. Я. Карпова" требуется - Специалист 2 категории.

Обязанности:

участие в подготовке и формировании годового и среднесрочного бюджета;
сбор и подготовка планов подразделений;
рассмотрение обоснований и расчетов проектов финансовых планов подразделений предприятия;
проверка на соответствие планируемых расходов запланированным доходам;
внесение корректировок в планы подразделений и согласование затрат для включения в бюджет;
заполнение форм бюджетов;
анализ и контроль исполнения бюджетов;
осуществление ежемесячного контроля и анализа отражения расходов в системе учета 1С ERP, 1С 2.0;
подготовка справочной и аналитической информации;
расчет себестоимости на продукцию (работы, услуги);
составление нормативных калькуляций, контроль за внесением в них всех текущих изменений;
подготовка и организация составления периодических и отдельных отчетов;
составление сметной калькуляции товарной продукции, работ, услуг.

Требования:

высшее профессиональное образование (экономическое);
без предъявления к стажу и опыту работы.

Условия:

официальное трудоустройство в стабильной, надежной и социально-ответственной компании ГК Росатом;
график работы 5/2 (8:00-17:00);
полный социальный пакет, включая ДМС (со стоматологией);
стабильная заработная плата и ежегодная премия;
возможность профессионального роста и развития;
обучение и развитие: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков, участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства;
карьерные возможности: карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста, поддержка карьерного развития сотрудников.
материальная помощь работникам в определённых жизненных ситуациях.